Resumen

FUNCIONES:

  • Programar, organizar y realizar las actividades ordinarias.
  • Atender, apoyar y orientar a las personas usuarias del centro.
  • Potenciar la motivación e interés por el estudio entre las personas usuarias del centro.
  • Desarrollar y fomentar las relaciones interpersonales entre las personas usuarias del centro.
  • Favorecer la adquisición de habilidades sociales de las personas usuarias del centro a través de actividades de tiempo libre, talleres u otras intervenciones específicas.
  • Diseñar programas de sensibilización social a través de charlas, talleres, campañas u otras.
  • Programar, organizar y realizar atención personalizada para las personas usuarias.
  • Potenciar y coordinar el trabajo en red con otras instituciones implicadas en la atención al/la menor.
  • Favorecer en todo momento la estrecha relación con las familias de las personas usuarias del centro y, en su caso, realizar intervención familiar con ellas.
  • Redactar informes pertinentes de las personas usuarias y enviarlas al director/a para su aprobación.

CONDICIONES:

  • Horario Laboral: Rotativo entre semana y fines de semana.
  • 38.5 horas semanales. IV Convenio colectivo estatal de reforma juvenil y protección de menores.
  • Salario Bruto Anual: 21.000€ brutos anuales
  • Fecha de incorporación: A concretar en la entrevista. Se está esperando fecha de apertura del centro, por lo que se requiere disponibilidad inmediata (La fecha de incorporación es orientativa).

Perfil/Requisitos

Preferible al menos tres años de experiencia en el área de la Educación Social en el trabajo con menores en riesgo de exclusión social o conflicto.

Se valorará:

  • Formación en desarrollo personal.
  • Inteligencia emocional.
  • Animación sociocultural.

COMPETENCIAS:

  • Escucha activa.
  • Capacidad para la relación.
  • Toma de decisiones.
  • Empatía.
  • Resolución de problemas.
  • Flexibilidad.
  • Proactividad.
  • Habilidades sociales.
  • Trabajo en equipo.
  • Creatividad.

Informática: 

  • Windows.
  • Microsoft Office.
  • Plataforma Google.

Idiomas: Valorable el conocimiento de otros idiomas, especialmente el inglés, francés o árabe.

Otras Competencias: Competencias propias del educador de la Fundación Amigó, entre ellas:

  • Integridad
  • Responsabilidad
  • Cercanía
  • Autoconciencia y autoestima
  • Perseverancia (firmeza y constancia)
  • Optimismo (actitud positiva)
  • Ética profesional.
  • Pensamiento analítico y creativo, programación y ejecución.
  • Aprendizaje continuo.
  • Vocación.
  • Coherencia.
  • Compromiso.

Identificación con la misión, visión y valores de la Fundación Amigó.

Competencias: Flexibilidad, Organización y planificación, Trabajo en equipo.

Nivel: Empleado

Tipo de contrato: Jornada completa
Duración: Indefinido
Salario: Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual
Estudios mínimos: Diplomado
Experiencia mínima: Al menos 3 años
Fecha de inicio: 26/05/2023

Nº de vacantes: 1