Resumen

CONVOCATORIA EXTERNA – REF. 35/2019.

MPDL en su afán por “Promover, divulgar, fomentar y amparar los principios universales que sustentan: la paz, el desarme, la libertad, la convivencia entre los hombres y mujeres y los pueblos, en el marco de los Derechos Humanos internacionalmente reconocidos por NNUU”, desea incorporar en nuestra organización….

ABOGADO/A (Cantabria)

UBICACIÓN: Santander (Cantabria)

MISIÓN DEL PUESTO: Información, asesoramiento y acompañamiento jurídico en materia de extranjería, no discriminación por origen racial y étnico, derecho de familia, penal (violencia de género), y laboral que puedan afectar a las personas usuarias del servicio, que engloban los siguientes Programas prioritarios:
1.- Oficinas de Información en Primera Acogida.
2.- Red de Asistencia y Orientación a Mujeres Trabajadoras del Hogar Familiar.

DESCRIPCIÓN: Se encargará entre otras tareas de:

  • – Información y asesoramiento especializado en derecho de extranjería en nivel grupal e individual. Gestión de citas.
  • – Información, Asesoramiento y Acompañamiento Jurídico especializado en Derecho de Familia, penal (violencia de género), social (derechos laborales, reclamación de cantidad, despidos, especialmente por vulneración derechos fundamentales por razón de género, prestaciones sociales) y generalista en otras materias del derecho.
  • – Información, orientación y asistencia a víctimas de discriminación por origen racial o étnico: detección desituaciones de discriminación, búsqueda de indicios, propuesta y ejecución de estrategia, derivación a asistencia letrada de oficio en caso necesario.
  • – Diseño y ejecución de sesiones grupales de información y sensibilización en materia de discriminación por origen racial y étnico.
  • – Diseño y ejecución de actos institucionales de presentación del Servicio.
  • – Mantenimiento periódico de relaciones con Administraciones, servicios sociales públicos y privados cuantas entidades sean necesarias en el desarrollo de su trabajo.
  • – Conformación de expediente personal (digital y papel), protocolos y base de datos o archivos de los diferentes programas.
  • – Información, asesoramiento y acompañamiento en derecho laboral, específicamente a mujeres trabajadoras del hogar familiar hasta llegar a vía jurisdiccional.
  • – Preparación de escritos jurídicos(alegaciones, recursos… ) en vía administrativa.
  • – Seguimiento y acompañamiento jurídico durante todo el proceso de intervención.
  • – Dentro de la intervención en procesos en vía judicial en los que sea preceptiva la representación letrada, la intervención consistirá en la valoración de las diferentes posibilidades de acceso a un servicio jurídico gratuito adecuado a las necesidades del usuario/a.
  • – Mantenimiento periódico de relaciones con las Administraciones competentes en materia de extranjería, de cara al seguimiento de casos y a la actualización de los criterios prácticos tenidos en cuenta por la Delegación de Gobierno competente.
  • – Actividades de carácter administrativo: volcado de datos en soporte informático, elaboración de informes mensuales de actividad. Reuniones trimestrales de evaluación.
  • – Elaboración de proyectos, memorias. Llevar a cabo las labores de justificación técnica de seguimiento y final del proyecto: informes, memorias, base de datos, gráficas y otras fuentes de verificación. Elaborar y redactar propuestas técnicas con información actualizada para la preparación de nuevos proyectos y programas de intervención social y jurídica.
  • – Coordinación con equipo profesional de la delegación de Cantabria y del Área Jurídica de la sede de MPDL así como con otros profesionales de la sede, entidad u otras organizaciones. Participar en las reuniones de coordinación, seguimiento y evaluación, así como con otras áreas y programas de la entidad.
  • – Fortalecer y apoyar al resto de equipo profesional vinculados directa o indirectamente a los programas indicados.
  • – Acompañar y apoyar al personal voluntario o en prácticas de los programas.

ES NECESARIO:

  • FORMACIÓN: Licenciatura en Derecho. Estar colegiado/a. Formación complementaria o experiencia en funciones de asesoramiento jurídico en extranjería, familia, penal (Violencia de Género) y derecho laboral. Igualdad de oportunidades mujeres y hombres y por razón de origen racial o étnico.
  • EXPERIENCIA: Imprescindible experiencia de al menos 2 años en intervención en asesoramiento sobre extranjería. Valorable experiencia en justificación y formulación de proyectos.
  • IDIOMAS: Castellano, se valoraran conocimientos de francés e Inglés.
  • INFORMÁTICA: Manejo de paquete office e internet a nivel usuario.

OFRECEMOS:

  • JORNADA: media jornada, con flexibilidad entre 3/4 días en semana.
  • CONTRATO temporal por obra, hasta el 31/12/2019
  • SALARIO: Según las tablas de la Organización.
  • VACACIONES: Anual: 23 días laborables + 1 semana Navidad + libres específicos Convenio. (Proporcional a fecha de incorporación)
  • Fecha límite recepción de Currículum: 28/05/2019

NOTA: Las personas interesadas deberán enviar su CV junto con una carta de motivación y los datos de contacto de dos referencias profesionales indicando la referencia descrita en el asunto del correo (35/2019 Abogado/a Cantabria)