Resumen

UBICACIÓN: Santander (Cantabria)

MISION: Información, asesoramiento y acompañamiento jurídico en materia de extranjería, no discriminación por origen racial y étnico, derecho de familia, penal (violencia de género), y laboral que puedan afectar a las personas usuarias del servicio, que engloban los siguientes Programas prioritarios:

1.- Oficinas de Información en Primera Acogida.
2.- Red de Asistencia y Orientación a Mujeres Trabajadoras del Hogar Familiar.
3.- Punto de información y asesoramiento integral para la mujer víctima de violencia de género y/o en riesgo de exclusión social.

RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS:

  • Información y asesoramiento especializado en derecho de extranjería en nivel grupal e individual. Gestión de citas.
  • Información, Asesoramiento y Acompañamiento Jurídico especializado en Derecho de Familia, penal (violencia de género), social (derechos laborales, reclamación de cantidad, despidos, especialmente por vulneración derechos fundamentales por razón de género, prestaciones sociales) y generalista en otras materias del derecho.
  • Información, orientación y asistencia a víctimas de discriminación por origen racial o étnico: detección de situaciones de discriminación, búsqueda de indicios, propuesta y ejecución de estrategia, derivación a asistencia letrada de oficio en caso necesario.
  • Diseño y ejecución de sesiones grupales de información y sensibilización en materia de discriminación por origen racial y étnico.
  • Diseño y ejecución de actos institucionales de presentación del Servicio.
  • Mantenimiento periódico de relaciones con Administraciones, servicios sociales públicos y privados cuantas entidades sean necesarias en el desarrollo de su trabajo.
  • Conformación de expediente personal (digital y papel), protocolos y base de datos o archivos de los diferentes programas.
  • Información, asesoramiento y acompañamiento en derecho laboral, específicamente a mujeres trabajadoras del hogar familiar hasta llegar a vía jurisdiccional.
  • Preparación de escritos jurídicos (alegaciones, recursos …) en vía administrativa.
  • Seguimiento y acompañamiento jurídico durante todo el proceso de intervención.
  • Dentro de la intervención en procesos en vía judicial en los que sea preceptiva la representación letrada, la intervención consistirá en la valoración de las diferentes posibilidades de acceso a un servicio jurídico gratuito adecuado a las necesidades del usuario/a.
  • Mantenimiento periódico de relaciones con las Administraciones competentes en materia de extranjería, de cara al seguimiento de casos y a la actualización de los criterios prácticos tenidos en cuenta por la Delegación de Gobierno competente.
  • Actividades de carácter administrativo: volcado de datos en soporte informático, elaboración de informes mensuales de actividad. Reuniones trimestrales de evaluación.
  • Elaboración de proyectos, memorias. Llevar a cabo las labores de justificación técnica de seguimiento y final del proyecto:
    informes, memorias, base de datos, gráficas y otras fuentes de verificación. Elaborar y redactar propuestas técnicas con información actualizada para la preparación de nuevos proyectos y programas de intervención social y jurídica.
  • Coordinación con equipo profesional de la delegación de Cantabria y del Área Jurídica de la sede de MPDL así como con otros profesionales de la sede, entidad u otras organizaciones. Participar en las reuniones de coordinación, seguimiento y evaluación, así como con otras áreas y programas de la entidad.
  • Fortalecer y apoyar al resto de equipo profesional vinculados directa o indirectamente a los programas indicados.
  • Acompañar y apoyar al personal voluntario o en prácticas de los programas

PERFIL REQUERIDO:

  • FORMACIÓN: Licenciatura/ Grado en Derecho. Obligatorio la colegiación. Formación complementaria o experiencia en funciones de asesoramiento jurídico en extranjería, familia, penal (Violencia de Género) y derecho laboral. Igualdad de oportunidades mujeres y hombres y por razón de origen racial o étnico.
  • EXPERIENCIA: Formación complementaria o experiencia en funciones de asesoramiento jurídico en extranjería, familia, penal (Violencia de Género) y derecho laboral. Igualdad de oportunidades mujeres y hombres y por razón de origen racial o étnico.
  • IDIOMAS: Castellano , se valoraran conocimiento básico de francés e Inglés.
  • INFORMÁTICA: Manejo de paquete office e internet a nivel usuario

OFRECEMOS:

  • Contratación: Julio. Fecha Fin 31 Diciembre 2020.
  • Jornada: 32 horas semanales. De lunes a jueves.
  • Salario: Según las tablas de la Organización
  • Vacaciones: 23 días laborables + libres específicos Convenio. (proporcional a fecha de incorporación).

Fecha límite recepción de candidaturas: 08/07/2020

Las personas interesadas deberán enviar su CV junto con una carta de motivación y los datos de contacto de dos referencias profesionales a  indicando la referencia descrita en la cabecera de la convocatoria + Puesto (Ref: 38/2020 – Abogado/a Cantabria).