Resumen

EXPERIENCIA MÍNIMA:  A valorar

REQUISITOS MÍNIMOS:

Estudios mínimos:
  • Graduado Escolar y/o ESO. Conocimientos en técnicas de intervención con menores.
  • Tener en posesión el justificante de ausencia de delitos de naturaleza sexual, tal y como establece la Ley 26/2015 del 28 de Julio de modificación del sistema de protección a la infancia y a la adolescencia.
  • Alta capacidad de aprendizaje.
  • Persuasivo e influyente.

REQUISITOS DESEADOS:

  • Estar en posesión del Título de Vigilante de Seguridad.
  • Experiencia en ámbitos educativos.
  • Perseverancia y tenacidad.
  • Integridad y honradez.
  • Entusiasta, comprometido y orientado hacia el otro.

PUESTO DE TRABAJO:

  • Entre otras, va a desempeñar funciones de colaboración y apoyo en distintas tareas con el personal del centro para el buen desarrollo del proyecto educativo, en coordinación con el equipo directivo del centro.

TIPO DE CONTRATO: Temporal.

JORNADA: Completa.

HORARIO LABORAL: 37.5 horas semanales.

ESTUDIOS MÍNIMOS: ESO o EGB – ETP I

CONDICIONES: Incorporación inmediata. Retribución salarial según convenio.