Resumen

BASES REGULADORAS Y CONVOCATORIA DE PROCEDIMIENTO EXCEPCIONAL PARA LA GENERACIÓN DE BOLSAS DE CARÁCTER EXTRAORDINARIO Y URGENTE DE CONTRATACIÓN EVENTUAL PARA LA TEMPORADA 2025-2026 DE LA ESTACIÓN DE ESQUÍ Y MONTAÑA- ALTO CAMPOO

¿Quieres formar parte del equipo de la Estación de Esquí y Montaña Alto Campoo esta temporada? La empresa pública CANTUR ha abierto un procedimiento excepcional y urgente de contratación para crear bolsas de empleo temporal y cubrir distintas necesidades de personal durante la temporada 2025-2026.

¿Qué ofrece esta convocatoria?

  1. Contratación para trabajar en diferentes áreas como personal de:
    1. OF. 1ª OFICINA DE CONTROL
    2. OF. 1ª RELEVO REMONTES
    3. OF. 2ª AYUDANTE DE REMONTES
    4. OF. 2ª PISAPISTAS
    5. PEÓN
    6. OF. 1 CONDUCTOR VEHÍCULOS
    7. OF. 2ª MANTENIMIENTO ELECTROMECÁNICO
    8. OFICIAL 2ª MANTENIMIENTO VEHÍCULOS
    9. AUXILIAR DE LIMPIEZA
    10. COBRADOR/A 1 ENFERMERO/A
    11. OFICIAL 2ª PISTAS
    12. OFICIAL 1ª PISTAS
  2. Proceso por concurso de méritos, valorando experiencia profesional y formación relacionada.
  3. Algunas posiciones no requieren titulación específica, aunque sí conocimientos o experiencia acreditables.

Desde el día siguiente a la publicación de las presentes bases, aquellos interesados/as en formar parte del proceso de selección previsto en la presente convocatoria tendrán un plazo máximo de CINCO (5) DÍAS NATURALES, a contar a partir del día siguiente al de la publicación de la esta convocatoria, para presentar sus candidaturas en la sede de CANTUR S.A. de Albert Einstein nº4 2ª planta de Santander, o bien remitir mediante correo electrónico a la dirección rrhh@cantur.com; finalizando el plazo de recepción de candidaturas a las 14:00 horas del último día habilitado para la presentación de candidaturas (hora oficial de Cantabria). En el caso de que el último día de plazo sea festivo, el plazo finalizará a las 14:00 del siguiente día hábil. La presentación de la solicitud fuera plazo supondrá la exclusión del aspirante. 02/01/2026