Resumen

Funciones:

EQUIPOS NUCLEARES S.A., S.M.E. requiere incorporar un/a Director/a de Calidad y Cultura de Seguridad Nuclear, para llevar a cabo las siguientes funciones:

– Máximo responsable, a nivel de Comité de Dirección, en los ámbitos de Calidad y Seguridad Nuclear de la Organización.
– Definir y establecer el Sistema de Calidad de la empresa en línea con su misión y objetivos.
– Aprobar el Plan de Calidad anual, incluyendo los objetivos anuales y los indicadores de calidad para el control de la implantación del sistema de Calidad.
– Asegurar la elaboración, aprobación y cumplimiento de los programas de calidad.
– Identificar los sistemas y certificaciones necesarios o convenientes para la gestión de la calidad.
– Establecer y verificar la evolución de los índices de calidad y promover las acciones necesarias para el cumplimiento de las políticas, KPI´s e indicadores de calidad.
– Coordinar la resolución de las situaciones que generen condiciones adversas a la calidad y seguridad del producto, asegurando la adopción y eficiencia de las acciones correctivas y preventivas.
– Establecer la política de calidad de los proveedores.
– Administrar los medios humanos y materiales a su cargo.

Requisitos:

Perfil mínimo requerido:

– Formación en Ingeniería Superior Industrial u otras especialidades de ingeniería siempre que el candidato/a aporte experiencia específica en el ámbito de la Calidad y Seguridad del producto, y/o Máster Integral en Gestión de Calidad, Máster en organización industrial, o similares relacionados con las funciones descritas.
– Experiencia demostrable en el ámbito de la Calidad y Seguridad del producto, preferiblemente en el sector nuclear.
– Inglés y francés alto, tanto en expresión oral como escrita.
– Altas capacidades y competencias en habilidades directivas, tanto profesionales como de dirección de personas.
– Habilidades sociales y capacidad de interlocución con clientes, organismos públicos y privados que tengan relación con la empresa.
– Experiencia en puestos de gestión, dirección o coordinación, preferiblemente en el ámbito de la Calidad y Seguridad del producto.

Perfil competencial:

– Habilidades directivas.
– Elevada orientación a la consecución de objetivos y al cumplimento de resultados.
– Capacidad de análisis y toma de decisiones.
– Liderazgo y capacidad de motivación de equipos de trabajo.
– Flexibilidad y excelente disposición para el trabajo en equipo.

Se ofrece:

Contratación de carácter indefinido y salario según valía del candidato/a.

Serán válidas todas las candidaturas recibidas hasta el 10 de septiembre de 2021 inclusive.