Resumen

¿Cómo va a ser tu día a día?

Realizar transporte de viajeros en línea regular de corto recorrido con base en Santander, llevando a cabo conducción segura y eficiente.

¿Qué ofrecemos?

  • – Centro de trabajo: Santander.
  • – Tipo de contrato: Contrato inicial por un año, con opción a indefinido.
  • – Jornada laboral: Completa.
  • – Horario y libranzas: Turnos de mañana, tarde, partido y puntualmente turno nocturno (8 descansos mensuales).
  • – Salario: 2.400 €/brutos/mensuales aprox.  (incluidas pagas) +  variables
  • – Innovación y desarrollo profesional: Trabajarás con las tecnologías y la flota más avanzada del sector de transporte de viajeros.
  • – Formación inicial: Podrás aprender con el mejor equipo de profesionales, disponemos de personal de formación que se encargará de acompañarte en tus inicios y formación continua a lo largo de tu carrera profesional.
  • – Formación continua: Planes formativos personalizados, incluyendo formación en vehículos 100% eléctricos, conducción defensiva, y conducción eficiente. Acceso a formación pionera gracias a nuestra colaboración con organismos externos, como universidades o fabricantes.
  • – Plan de carrera: Posibilidad de crecer dentro de una empresa comprometida con el desarrollo de sus empleados.
  • – Ponemos a tu disposición el programa “Alsalud” que te permitirá mantener hábitos de vida saludable.
  • – Tendrás posibilidad de adherirte a nuestro programa de retribución flexible.
  • – Podrás obtener la tarjeta Alsa Plus emplead@ que te permitirá disfrutar a ti y tu familia directa de grandes ventajas en viajes en autobús e importantes descuentos en múltiples establecimientos.
  • – Tendrás la posibilidad de participar en nuestros voluntariados.
  • – Premiamos a las personas de la empresa que mejor representan nuestros Valores en su día a día.

¿Qué esperamos de ti?

  • – Debes estar en posesión del permiso D, CAP de viajeros y tarjeta de tacógrafo.
  • – Debes disponer de mínimo 10 puntos en el carnet de conducir.
  • – Estar en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33% (compatible con la conducción).
  • – Se valora experiencia en conducción de autobuses o vehículos industriales de gran tamaño.
  • – Excelentes habilidades de comunicación y servicio a la clientela.
  • – Habilidad para manejar situaciones de estrés y resolver problemas rápidamente.
  • – Flexibilidad horaria.
  • – Residir o tener disponibilidad de residencia próxima al puesto de trabajo.