Autor: Santiago Saro Ortiz

  • I Concurso de fotografía con móvil: «Enfocando la UNED»

    Enmarcado dentro de las actividades que realiza nuestro Centro Asociado de la UNED de Mérida, desde el 15 de marzo hasta el día 15 de abril está abierto el plazo de inscripción en el  I Concurso de fotografía con móvil: «Enfocando la UNED», del que adjuntamos cartel informativo con las bases del mismo.

    La inscripción se realiza a través de la página web del Centro: www.unedmerida.com <http://www.unedmerida.com>

    Bases: Bases Concurso Enfocando la UNED (2)-1

  • Profesor educación física Bélgica

    British School of Brussels (BSB), es un colegio internacional, donde se cursan estudios de primaria y secundaria, dirigido fundamentalmente a alumnos extranjeros. En BSB estudian más de 1000 estudiantes de 65 nacionalidades diferentes.

    Quieren contratar un@ profesor@ de Deporte para el próximo curso, comnezando en Septiembre de 2013.

    • Funciones:

    Dará clases de Educacion fisica y deporte extraescolar, y reportará al Director de Deporte del colegio

    • Perfil:

    Titulado en Educación Física (INEF o equivalente), es necesario hablar inglés y otros idiomas europeos como el español, son una ventaja.

    Más info: BSB
  • La Universidad de Yale se integra en la Comunidad Laboral Universia – Trabajando.com

    • La Universidad de Yale se convierte en la primera institución de educación superior de Estados Unidos en tener acceso a esta plataforma

    New Haven, Connecticut, 13 de marzo de 2013.- El Presidente de la Universidad de Yale, Dr. Peter Salovey y el Presidente de Universia, Emilio Botín han suscrito un acuerdo de colaboración para impulsar las carreras profesionales de los estudiantes de Yale en Iberoamérica.

    Firma Yale

    Esta iniciativa promoverá la captación de talento y el acceso al mercado laboral de los estudiantes de Yale. Mediante este acuerdo, la Comunidad Laboral Universia-Trabajando incorporará un Portal de Empleo personalizado en la Universidad, con acceso exclusivo para sus alumnos y egresados, en el que podrán conocer y postular a ofertas de trabajo de empresas de referencia internacional.

    Gracias a este acuerdo, los estudiantes de la Universidad de Yale podrán acceder a las oportunidades generadas por las más de 600.000empresas de la comunidad laboral y éstas a su vez identificar a los candidatos como miembros de tan prestigiosa institución.

    Con esta alianza la Universidad de Yale se convierte en la primera institución de educación superior de Estados Unidos en sumarse a la comunidad laboral, que se ha convertido en la principal herramienta para la búsqueda de empleo y prácticas en Latinoamérica gracias a las 1.882 instituciones participantes y 195.000 oportunidades empleo y prácticas mensuales.

    Otras ventajas del proyecto iberoamericano que preside Emilio Botín, y que se pondrán a disposición de la Universidad, será un canal de noticias sobre ferias de empleo, tanto presenciales, como virtuales para aquellos universitarios y egresados de Yale que deseen ampliar la búsqueda de empleo en el ámbito internacional. Asimismo, los estudiantes tendrán acceso a una sección específica que publica convocatorias de becas y ayudas al estudio.

    Desde su creación, Universia ha actuado como agente de cambio en la interacción entre universidades y empresas. Gracias a sus 1.242 universidades socias y su presencia en 23 países de Iberoamérica, este acuerdo también aportará valor añadido a la comunidad universitaria iberoamericana, permitiendo un acercamiento académico y empresarial entre sus integrantes.

    Universia es un proyecto de Responsabilidad Social Corporativa de Banco Santander.

    Sobre la Comunidad Laboral Universia-Trabajando.com:

    Trabajando.com, nace el año 1999, como el primer portal de empleo en iniciar operaciones en Chile. En la actualidad tiene presencia en 11 países, (Argentina, Brasil, Chile, España, Portugal, Perú, Colombia, Venezuela, Puerto Rico, Uruguay y México) convirtiéndose así en la Comunidad Laboral Líder de Iberoamérica.

    Trabajando.com es más que un portal de empleo, es una comunidad laboral formada por una amplia red de sitios asociados, entre los que se encuentran importantes universidades, institutos, cámaras de comercio, asociaciones empresariales y municipios, entre otros.

    En 2008, se crea la Comunidad Laboral Universia-Trabajando.com. Una alianza que permite ofrecer un modelo único y estandarizado de búsqueda de empleo, que canaliza su ventaja competitiva a través de la mejor tecnología, la mayor eficiencia y la flexibilidad.

    Universia es una Red de 1.242 universidades que representan a 15,3 millones de profesores y estudiantes universitarios. Está presente en 23 países de Iberoamérica, (Andorra, Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, Cuba, Ecuador, El Salvador, España, Guatemala, Honduras, Nicaragua, México, Panamá, Paraguay, Perú, Portugal, Puerto Rico, República Dominicana, Uruguay y Venezuela). Las cuatro grandes líneas estratégicas de Universia son Conocimiento, Colaboración, Empleo y Futuro.

    Durante estos años la Comunidad Laboral se ha consolidado como referente en los mercados de reclutamiento on-line, selección de personal, organización de ferias laborales y congresos de recursos humanos.

  • El Gobierno pone en marcha Cantabria Film Commission para atraer rodajes

    El Gobierno de Cantabria pone en marcha Cantabria Film Commissión, una oficina con la que se pretende atraer rodajes a la región y facilitar éstos dando servicio a las empresas audiovisuales que decidan realizar sus trabajos en Cantabria.

    La oficina, dependiente de la sociedad Cultura y Deporte, ha sido presentada hoy por el director general de Cultura Joaquín Solanas y los coordinadores de la oficina Víctor Lamadrid y Cristina González.

    Cantabria Film Commission se adhiere desde hoy a Spain Film Commission, que agrupa a 22 entidades autonómicas, provinciales, insulares y locales que actúan en España, y en European Film Commission Network, compuesta por 83 oficinas procedentes de 24 países europeos diferentes.

    Solanas ha hecho hincapié en que Cantabria Film Commission no tiene entre sus objetivos «aportar» subvenciones a los rodajes sino que es una entidad sin ánimo de lucro con una finalidad básica, la promoción de Cantabria como destino de rodaje de la industria audiovisual nacional e internacional.

    El coordinador Víctor Lamadrid ha anunciado que ya está operativa la nueva página web donde se describe las funciones de esta entidad en la dirección www.cantabriafilmcomission.com, página que se engloba en las generales del resto de los films comnissión tanto de España como de Europa.

    Cristina González ha pedido la colaboración tanto a los profesionales relacionados con el sector audiovisual en Cantabria, como a particulares para que envíen sus datos para engrosar la base de datos que manejará este organismo y que será la herramienta para mediar entre las posibles productoras que opten por Cantabria para realizar sus rodajes, con los distintos ámbitos productivos de nuestra región.

    El llamamiento va destinado no sólo a empresas y profesionales relacionados con esta industria sino también a hostelería, transportes, alojamientos, peluquería y maquillaje, apelando también a los particulares que quieran ofertar propiedades que en un momento dado sean requeridos para los rodajes como inmuebles, fincas, embarcaciones, coches de época, etc.

    Asimismo, también se asesorará sobre ayudas y subvenciones a las que puedan optar, junto con las posibles vías de financiación que puedan tener, gestión de permisos de rodajes y guía de producción, entre otros servicios.

  • Subvenciones para ayuntamientos, agencias de viajes y empresas turísticas

    La Consejería de Turismo subvencionará inversiones en obras de mejora de los establecimientos, promoción de fiestas de interés turístico y mantenimiento de oficinas de turismo.

    Orden INN/6/2013, de 28 de febrero, por la que se establecen las bases reguladoras y se convoca la concesión de subvenciones para el fomento de actividades turísticas por ayuntamientos.

    Orden INN/8/2013, de 28 de febrero, por la que se establecen las bases reguladoras y se convoca la concesión de subvenciones a agencias de viaje para el fomento de actividades de comercialización turística.

    Orden INN/7/2013, de 28 de febrero, por la que se establecen las bases reguladoras y se convoca la concesión de subvenciones a las empresas turísticas para inversiones en alojamientos turísticos, restaurantes y cafeterías, y campamentos de turismo.

    El Gobierno de Cantabria destinará 827.538 euros en ayudas al sector turístico a través de tres líneas de subvención, dirigidas a la mejora y modernización de establecimientos; a la promoción y labores de información en el caso de los ayuntamientos, o la incorporación de nuevas tecnologías, publicaciones y programas de difusión y comercialización de agencias de viajes. Las ayudas, a las que podrán acogerse las empresas turísticas (alojamientos, restaurantes, cafeterías y campamentos), así como agencias de viajes y los ayuntamientos, tienen por objeto favorecer las inversiones y promocionar la calidad en los distintos subsectores turísticos.

    El consejero de Innovación, Industria, Turismo y Comercio, Eduardo Arasti, ha destacado que con esta línea de subvenciones, el Gobierno de Cantabria pretende «incentivar a los empresarios para que mejoren sus establecimientos, así como la calidad de los servicios que prestan, lo cual repercutirá directamente en la mejora de la imagen del turismo de nuestra región».

    Tres líneas de ayudas

    La instalación de sistemas de domótica, eficiencia energética y tecnología Wifi; creación de plazas de aparcamiento; instalación de sistemas de climatización; construcción de ascensores o escaleras de servicios; las obras en materia de accesibilidad para personas discapacitadas o  las inversiones necesarias para la implantación, obtención y renovación de la certificación de la marca de calidad turística `Q/UNE’, impulsada por el ICTE, entre otras, son algunas de las acciones subvencionables para alojamientos turísticos, restaurantes, cafeterías y campamentos de turismo.

    Así, la Consejería de Turismo destinará 400.000 euros en esta línea de ayudas, donde la cuantía de las mismas no podrá superar el 15% del presupuesto de la inversión subvencionable, que podrá incrementarse en un 10% para las medianas empresas y en un 20% para las pequeñas, no pudiendo exceder la cantidad de 36.000 euros en ningún caso.

    En lo que se refiere a las agencias de viaje, el Gobierno subvencionará las inversiones en acciones relacionadas con la promoción y publicidad de paquetes, viajes y turismo receptivo en los medios de comunicación e Internet, así como actividades derivadas de viajes de familiarización o el desarrollo de proyectos de comercialización on-line. El Gobierno dedica a esta línea 45.000 euros, donde la cuantía de las subvenciones no podrá superar el 30% del presupuesto ni la cantidad de 36.000 euros por actuación.

    Finalmente, la línea de ayudas a los ayuntamientos tiene por objeto la promoción de las fiestas de Interés Turístico Nacional y de la Comunidad, así como el mantenimiento de las oficinas de información turística. El Gobierno apoya estas actuaciones con 382.538 euros, donde la cuantía de las subvenciones no podrá superar el 80% del presupuesto ni la cantidad de 16.000 euros para el funcionamiento de las oficinas de información turística, 25.000 euros para fiestas declaradas de Interés Turístico Nacional y 18.000 Euros para fiestas declaradas de Interés Turístico Regional.

    Fuente: Cantabria.es

     

    El plazo para la presentación de solicitudes es de 20 días hábiles a partir de su publicación en el BOC, el próximo miércoles, 20 de marzo. El modelo de solicitud de subvención puede retirarse en las dependencias de la Dirección General de Turismo (Calle Miguel Artigas, 2, 3ª Planta. Edificio QO. Santander) o descargarse en la página institucional del Gobierno de Cantabria (www.cantabria.es) y en la Web (www.turismodecantabria.com).

     

  • BBVA Open Talent impulsa la participación internacional en la 5ª edición de su competición de emprendedores

    • BBVA Open Talent  2013 busca los mejores proyectos de base tecnológica de menos de dos años en banca e innovación y tecnología
    • Los dos proyectos ganadores serán premiados hasta con 100.000 euros cada uno en forma de colaboración o en participación de BBVA en el capital de la nueva empresa
    • En su quinta edición BBVA Open Talent refuerza su carácter global con el impulso de la participación de emprendedores de Latinoamérica y Estados Unidos 
    • La ‘startup competition’ reconoce este año la labor del proyecto más votado en Internet con el distintivo “El más votado en BBVA Open Talent”

    BBVA convoca por quinto año consecutivo BBVA Open Talent, la competición de emprendedores innovadores que busca y premia hasta con 100.000 euros los mejores proyectos de menos de dos años relacionados con la tecnología y el sector bancario.

    A lo largo de la historia de BBVA Open Talent se han presentado más de 1.600 proyectos, y sólo en 2012 se inscribieron más de 500 iniciativas de las cuales un 35%  procedían de países latinoamericanos y de una decena de otros países como Alemania, Francia, Rusia o Estados Unidos.

    BBVA Open Talent 2013 refuerza en esta edición su carácter global con un mayor impulso de la participación internacional. “La creación de una red de conocimiento global y el establecer interacciones con los ecosistemas con los emprendedores de cada región son objetivos prioritarios en la estrategia de innovación abierta de BBVA” subraya Hugo Nájera, Chief Innovation Officer de BBVA.

    El fomento del emprendimiento y la detección de talento son parte de los objetivos de BBVA Open Talent, programa con el que BBVA pretende lograr una transferencia de conocimiento que le permita mantenerse en la vanguardia tecnológica y detectar innovaciones que sean aplicables al negocio bancario.

    La única condición para participar en BBVA Open Talent 2013 es que no hayan pasado más de dos años desde la creación de la empresa o la puesta en marcha del proyecto. Los emprendedores pueden competir en dos categorías:

    • Nueva Banca: proyectos relacionados con una nueva forma de entender  la banca, más orientada al cliente, y con el objetivo de mejorar la experiencia del usuario.
    • Innovación y Tecnología: proyectos relacionados con sociedad (salud, educación, trabajo, viajes, turismo, smart cities…), plataforma tecnológica (seguridad aplicaciones móviles, cloud computing, hardware y software…), e-business, e-commerce, gaming, redes sociales y web 2.0…etc.

    Fases de la competición

    • 1ª Fase (19 de marzo al 8 de mayo). Presentación de proyectos: A partir del 19 de marzo se abre la convocatoria para enviar proyectos a través de la página web del centro de Innovación de BBVA. Se aceptarán inscripciones hasta el 8 de mayo de 2013 a las 11:00 (CET).
    • 2ª Fase (13 al 27 mayo). Votación de Proyectos: Se abre el plazo de las votaciones online que se gestionan desde la página web del Centro de Innovación de BBVA. Las votaciones en Internet representan un 10% de los puntos para clasificarse para la final de BBVA Open Talent. Esto significa que un proyecto puede estar entre los más votados por el público, y sin embargo no estar entre los 20 finalistas.
    • 3ª Fase (4 de Junio). Selección de finalistas: Durante esta etapa se analizarán todos los proyectos presentados y el jurado BBVA Open Talent 2013 seleccionará a los 20 finalistas.
    • 4ª Fase (Fin de Junio).  Presentación ante el jurado y elección de ganadores: BBVA ayudará a los 20 finalistas a prepararse para la presentación final, que este año tendrá lugar en Buenos Aires en el marco de La Red Innova.

    Tras presentar su proyecto ante el público, el jurado seleccionará a los ganadores, cuyos nombres se darán a conocer en un acto de la entrega de premios presidido por Gustavo Vinacua, director del Centro de Innovación BBVA.

    Premios

    Los 100.000 euros del premio de BBVA Open Talent se materializarán en una colaboración de negocio o bien la participación en el capital de la startup de modo que se cree un vínculo entre BBVA y los ganadores.

    ‘El más votado Open Talent 2013’

    BBVA Open Talent ha introducido como novedad de su edición 2013 un distintivo especial para la iniciativa que logre el mayor apoyo en las votaciones online. Además de poder lucir el distintivo “El más votado en Open Talent 2013”, el ganador será invitado al próximo Emtech de España, con dos entradas para el programa de conferencias organizadas por el MIT e invitaciones para la participación en el Foro de Inversión.

    Los 20 finalistas también recibirán una insignia que les identificará como ‘Finalista BBVA Open Talent 2013’.

    Toda la evolución de BBVA Open Talent puede seguirse en vivo a través de la cuenta oficial de Twitter @Opentalent2013 y con el hashtag #BBVAOpentalent.

    Contacto

    Comunicación Corporativa Tel. +91 619 274 063

    luz.fernandez.espinosa@bbva.com

     

  • Las ayudas al emprendizaje de Santander podrán solicitarse hasta el 30 de abril

    Las empresas y emprendedores de Santander podrán presentar, hasta el próximo 30 de abril, sus solicitudes para la convocatoria del Ayuntamiento de ayudas destinadas al fomento del emprendizaje y el desarrollo empresarial correspondiente al año 2013, dotada con casi 60.000 euros.

    El Ayuntamiento ha modificado esta convocatoria de ayudas, con respecto a los años anteriores, con el fin de adaptarla a las necesidades actuales de las empresas, puesto que hasta ahora los gastos subvencionables eran únicamente los de alquiler del local de negocio.

    Para ello, se ha creado un programa dirigido a emprendedores como apoyo a la creación de nuevas empresas, que subvenciona los gastos iniciales en los que incurre cualquier emprendedor a la hora de iniciar su actividad; y otro destinado a favorecer el acceso a nuevos mercados y clientes a empresas en consolidación.

    De esta manera, se otorgarán ayudas a los gastos de actividades base para la comunicación, digitalización e internacionalización que necesita nuestro tejido empresarial para acceder a nuevos mercados y potenciales clientes.

    Las solicitudes se podrán presentar en el Registro Municipal o en el del Centro de Iniciativas Empresariales del Mercado de México.

    Fuente: Efe

  • Contratacion de personal Talleres Empleo y Escuelas Taller de Santander

    Publicacion Bases y Convocatoria contratacion personal Talleres Empleo y Escuelas Taller

    Las instancias se presentarán en el Registro General del Ayuntamiento de Santander, sito en Plaza del Ayuntamiento 1, CP 39001, en horario de oficia de 9:00 a 14:00 de lunes a viernes, o en cualquiera de los registros que estable el arto 38 de la Ley 30/92, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, una vez publicadas las Bases en el Tablón de Edictos y en la página web municipal, con un plazo de CUATRO días naturales, contados a partir del siguiente a la presentación de esta oferta en la correspondiente Oficina de Empleo y su difusión a través de los cauces citados, e irán dirigidas al Presidente de la Corporación municipal.

    Talleres de Empleo «Servicios Socioculturales y a la Comunidad«, «Rehabilitacion de Espacios Publicos, Accesibilidad y Eficiencia Energetica» y Escuela Taller: «Nuevas Tecnologias«.

    Bases Santander Convocatoria.

    Sistema nacional de empleo