Autor: Santiago Saro Ortiz
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El Consejo Municipal de Empleo de Castro Urdiales estudia la puesta en marcha de acciones formativas
El concejal de Empleo de Castro Urdiales, Peru Zaballa (PP), ha convocado hoy al Consejo Municipal de Empleo para recoger una serie de propuestas que persiguen incentivar el empleo en el municipio. A la reunión, que comenzará a las 11.30 horas, asistirán los portavoces de los grupos municipales de la Corporación, técnicos municipales e integrantes de la Asamblea contra el Paro. El colectivo tiene previsto solicitar al equipo de gobierno una fecha fija para la puesta en marcha de diferentes acciones formativas que se anunciaron hace unas semanas como cursos de manipulador de alimentos, la obtención de la tarjeta de la construcción y la de prevención de riesgos laborales. Asimismo, esperan recibir información sobre la próxima aplicación de las bolsas de empleo transparente en el Servicio Brújula «para dar prioridad a los desempleados del municipio que más lo necesitan».Por otro lado, los integrantes de la Asamblea Contra el Paro presentarán diversa documentación sobre la propuesta de incentivar a las empresas que contraten a parados del municipio «tal y como se está haciendo en otros ayuntamientos cercanos».Fuente: El Diario Montañés -
Oposición, plazas de alumnos de la Escuela Judicial, categoría Juez y Abogado Fiscal
Proceso selectivo: Oposición
Tipo de Acceso: Libre
Número de Plazas: 50
Organismo Convocante: Consejo General del Poder Judicial y Ministerio de Justicia
Fecha Convocatoria: 31/01/2013
Plazo de solicitud: Hasta el 20/02/2013
Convocatoria y Bases: Boletín Oficial del Estado: 31 de Enero de 2013, núm 27Se convoca proceso selectivo para la provisión de plazas de alumnos de la Escuela Judicial, para su posterior acceso a la Carrera Judicial, categoría Juez, y de alumnos del Centro de Estudios Jurídicos, para su posterior acceso a la Carrera Fiscal, categoría Abogado Fiscal.
Plazas convocadas:
- Categoría de Juez: 35
- Categoría de Abogado Fiscal: 15
Se reservan 3 plazas para ser cubiertas por personas con discapacidad. Las plazas sin cubrir reservadas para este turno se acumularán al turno de acceso libre general.
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Convocatoria responsable de Gestión en la Fundación Centro Cultural Internacional Oscar Niemeyer
Requisitos de los aspirantes:
Para poder participar en la convocatoria, será necesario reunir los siguientes requisitos:
1. Poseer la capacidad para contratar la prestación de su trabajo conforme a lo establecido en el artículo 7 del estatuto de los trabajadores.
2. No padecer enfermedad o limitaciones físicas y psíquicas incompatibles con el normal desempeño de las tareas o funciones correspondientes.
3. Titulación universitaria en económicas, empresariales o dirección y administración de empresas.
4. No estar separado del servicio del estado, de las Administraciones Públicas autonómica, local o estatal, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas.
5. Carnet de conducir B1.
Los requisitos señalados deben cumplirse el último día del plazo de presentación de solicitudes.
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Adecco busca a más de 100 trabajadores para el próximo espectáculo del Cirque du Soleil
El espectáculo Kooza creará 100 nuevos puestos de trabajo en Madrid:
- Los puestos a seleccionar van desde azafatas VIP, acomodadores, dependientes de merchandising, vendedores de comida y bebida, vendedores de tickets, recepcionistas, cocineros, camareros o friegaplatos entre otros.
- Se requiere un alto conocimiento de inglés, capacidad de trabajo en equipo, proactividad y orientación al cliente.
- Los interesados deberán tener disponibilidad total de lunes a domingo durante los meses que duran las representaciones, con horario variable en función de las mismas.
- Las inscripciones deben realizarse antes del 11 de febrero en www.adecco.es.
- La experiencia contrastada de Adecco en eventos internacionales de primer nivel como la Copa Davis, el Mutua Madrid Open o los Juegos Olímpicos de Londres 2012, ha hecho que Cirque du Soleil haya confiado una vez más en la empresa líder de Recursos Humanos.
Desde el próximo 1 de marzo y hasta el 5 de mayo, el Cirque du Soleil aterrizará en Madrid con Kooza, un nuevo espectáculo en el que la compañía
retoma su esencia circense de la mano de un estrafalario reino, el humor de sus bufones y las espectaculares acrobacias que caracterizan a la compañía.En esta ocasión, y emulando a eventos internacionales de primer nivel como el Mutua Madrid Open, la Copa Davis, los Juegos Olímpicos de Londres 2012 o el musical A Quién le Importa, Cirque du Soleil vuelve a depositar su confianza en el grupo Adecco, como proveedor oficial de
recursos humanos, como ya hiciera en su anterior espectáculo, Corteo.Adecco, como líder en la gestión de recursos humanos, se ocupará del reclutamiento, selección y posterior contratación de más de 100 trabajadores para los puestos de azafatas VIP, acomodadores, dependientes de merchandising, vendedores de comida y bebida, vendedores de tickets, recepcionistas, cocineros, camareros o friegaplatos, entre otros.
La experiencia previa en producciones a gran escala será valorable y se requiere un conocimiento alto de inglés. Se necesita disponibilidad total de lunes a domingo durante los meses que duran las representaciones con horario variable en función de las mismas.
Se trata sin duda de la oportunidad perfecta para conseguir un empleo en una compañía de dimensiones internacionales, con una duración cercana a los 2 meses, donde el trabajo en equipo y en entornos dinámicos podrá aportar conocimientos y experiencia al trabajador.
Los interesados en formar parte del proceso de selección podrán inscribirse desde hoy y hasta el próximo 11 de febrero únicamente en www.adecco.es en las ofertas:
REF. 28910/36 USHER
REF. 28910/37 Food & Beverage
REF. 28910/38 VIP Host
REF. 28910/39 Box Office
REF. 28910/40 Recepcionist
REF. 28910/41 Costume Dresser- Wardrobe
REF. 28910/42 Dinning Room
REF. 28910/43 Dish Washer
REF. 28910/44 Cooker
REF. 28910/45 Merchandising Clerk -
Contratación laboral temporal de agente de empleo y desarrollo local del ayuntamiento de Medio Cudeyo
Es imprescindible titulación universitaria de Diplomatura, Licenciatura o equivalente.
Pueden consultarse las bases de la convocatoria en el tablón de anuncios de la oficina de empleo de Camargo o en el ayuntamiento de Medio Cudeyo.
Contrato temporal, jornada completa en horario de mañana de lunes a viernes.Las personas interesadas deben presentar solicitud en el registro del ayuntamiento de medio cudeyo con toda la documentación acreditativa de los méritos recogidos en las bases de la convocatoria. El plazo de presentación de solicitudes finaliza el 7 de febrero de 2013.
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5 Becas de formación práctica en materia de ordenación pesquera
El objeto de esta Orden es convocar, en régimen de concurrencia competitiva, 5 becas de formación y perfeccionamiento técnico-profesional en el ámbito de las competencias que ejerce la Dirección General de Ordenación Pesquera, de la Secretaría General de Pesca, para titulados universitarios, en las siguientes áreas de conocimiento:
a) Tres becas en el área de conocimiento de la economía pesquera.
b) Una beca en el área de conocimiento de la política estructural pesquera.
c) Una beca en el área de conocimiento de control e inspección pesquera. -
La Universidad cántabra impulsa un foro para hacer más eficaz su colaboración con las empresas
El foro UC-Empresas se constituirá en febrero y ya tiene confirmada la asistencia de medio centenar de sociedades.La Universidad de Cantabria ha presentado hoy el Foro UC-Empresas, «una de las iniciativas más importantes de la legislatura», en palabras del rector, José Carlos Gómez Sal. Se trata de un proyecto de colaboración que permitirá estrechar las relaciones del campus universitario con el tejido empresarial cántabro. Los objetivos fundamentales de este foro son potenciar la formación orientada al sector empresarial, mejorar la empleabilidad de los estudiantes, impulsar la transferencia del conocimiento universitario hacia el sector privado y fomentar el emprendimiento.
Una vez presentado el proyecto, la Universidad se dirigirá a las empresas cántabras para solicitar su participación en el foro. De entrada, la institución cuenta con la opinión favorable de unas 50 empresas que han sido tanteadas antes de lanzar la iniciativa.
El Consejo Social de la Universidad participará de forma activa en este foro de trabajo y comunicación entre la institución académica y el sector empresarial. Su presidente, José Luis Zárate, ha subrayado la necesidad de «dar un impulso dinamizador a la sociedad en estos momentos de crisis en los que las empresas necesitan todo el apoyo posible». Desde su experiencia al frente de Solvay, Zárate ha dejado claro que, aunque hay sectores de la Universidad que tienen una comunicación fluida con el sector privado, toda la institución debe ser consciente de que «hay que poner el conocimiento que genera la Universidad al servicio de la sociedad». El fin último será «lograr beneficios para ambas partes», ha precisado Zárate.
El presidente del Consejo Social también ha subrayado que la orientación a la ciencia y la tecnología que tiene la UC no sólo se debe dirigir a las grandes empresas, sino que debe repercutir en el desarrollo de las pequeñas y medianas empresas, «con las que no existe en estos momentos un canal de comunicación sistemático».
La Universidad espera tener la respuesta de todas las empresas para el 13 de febrero y, partir de ahí, establecer grupos de trabajo que analicen la situación de la formación, la empleabilidad, el emprendimiento y la transferencia de conocimiento. Ya en mayo, esperan poder celebrar el primer encuentro del foro y poner en práctica las primeras medidas de un proyecto que tendrá la responsabilidad de tender puentes entre dos de los ámbitos, el universitario y el empresarial, llamados a sacar a Cantabria de la crisis.
Fuente: El Diario Montañés
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Posiciona tu negocio con la geolocalización
Esta tecnología es una oportunidad que acabará imponiéndose en cualquier sector. Tiene por delante un brillante futuro gracias al boom de los ‘smartphone’.
El futuro ya está aquí. La tecnología de la geolocalización móvil ha evolucionado desde los tradicionales navegadores para los coches hasta aplicaciones que permiten al usuario conocer personas con sus mismos gustos y aficiones, y que se encuentran cerca de él.
Antonio Vallejo Chanal, consultor y especialista en redes sociales, define este sistema como: «una tecnología íntimamente relacionada con los aparatos móviles, que permite localizar cualquier tipo de dispositivo y a cualquier usuario en un espacio y lugar concretos».
Integración social
Es una herramienta que tiene sentido empresarial cuando aparece ligada a la integración social. Así lo indica Rodrigo Miranda, director general del Instituto Superior de Desarrollo de Internet (Isdi), para quien el principal valor de esta tecnología se encuentra en su capacidad social. Un aspecto que tuvo en cuenta Jaime Moreno cuando fundó Nestwork, una firma que desarrolla, fabrica y diseña dispositivos de alarma y geolocalización a través de tecnología GPS y GSM para exteriores y WiFi para interiores.Álex Cabo, director general de la firma, confía plenamente en la utilidad de este dispositivo ya que «cada vez se vive más tiempo y todos queremos sentirnos independientes. Muchas veces sentimos la necesidad de comunicar una situación de emergencia y el teléfono móvil no es la solución». Su apuesta también pasa por el diseño, pues «hay 500 millones de usuarios de servicios de localización. Pero muchos de estos dispositivos estigmatizan a sus usuarios», añade Cabo.
Nestwork no es la única compañía que acepta el desafío que plantea esta tecnología. Itinerarium es una empresa dedicada al desarrollo de aplicaciones móviles de geolocalización para sectores turísticos, comerciales, de ocio y educativos. Dispone de dos plataformas propias: Geoemotion y Eduloc. Marc Vives, director de proyectos de esta firma, asegura que este sistema «es la herramienta tecnológica con mayor potencial en los próximos años; hoy, que cada vez son más las personas que disponen de un smartphone, cualquier empresa debería utilizarla para que su público objetivo sepa dónde está, compre sus productos o le haga llegar en tiempo real sus ofertas». Además, Vives avanza que cualquier sector utilizará esta tecnología. «Pronto, con los diferentes sistemas de pago asociados, empezará a utilizarse el concepto de geopago. Un sistema que identifica los comercios, sus ofertas y te permite pagar el producto desde tu dispositivo móvil, sin colas nio esperas».
En España hay mercado para este tipo de aplicaciones. Así lo cree Marc Cortés, profesor del departamento de dirección de márketing de Esade, quien considera que «nuestro país es uno de los mercados a nivel mundial con mayor penetración en la utilización de los teléfonos móviles inteligentes, y con un uso intensivo de redes sociales».
Además, Ricardo Pérez, profesor de sistemas y tecnologías de la información de IE Business, recuerda que los grandes jugadores, como Google, llevan tiempo posicionándose en esta tecnología. Por lo que algo que parecía lejano ahora está en boca de todos y resulta necesario para darle el valor añadido que diferencia a tu aplicación o a tu empresa de cualquiera de la competencia.
Fuente: Expansión