Web Tragsa
Proyecto/ Motivo contratación:
Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con del desarrollo el medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 1 Administrativo/a – Apoyo PRTR (Cantabria) en Comunidad de Cantabria
Lugar de Trabajo: Comunidad de Cantabria.
Funciones y Tareas:
- Apoyo a la gestión documental de contratos menores en proyectos PRTR
- Recopilación, digitalización y archivo de documentación asociada
- Manejo y grabación de datos en aplicaciones web: Coffee.
- Revisión de la documentación para la comprobación del cumplimiento de requisitos y plazos de acuerdo a la normativa vigente.
- Seguimiento y control continuo del aplicativo y actualización de las versiones normativas que se vayan produciendo.
Requisitos Específicos:
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado ‘Anexos’ de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).
Formación:
Titulación:
- Título de ESO, EGB, Graduado Escolar o Bachiller (BUP/COU) cursado en España.
Formación Complementaria:
- Al menos 120 horas de formación acreditada en su especialidad (incluida ofimática)
Méritos (Valorables).
Experiencia Previa:
- Desde 6 meses Hasta 1 año de experiencia en proyectos relacionados con convocatorias de Fondos Europeos.
- Desde 6 meses Hasta 1 año de experiencia en trabajos administrativos para la Administración o Medios Propios.
Otros Factores Meritorios:
- Formación acreditable de nivel avanzado en Word
- Formación acreditable de nivel avanzado en Excel
- Formación complementaria de carácter oficial, superior a 200 horas, en Administración o Finanzas.
Observaciones
Se ofrece:
- – Contrato de duración determinada de 8 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada.
- – Jornada completa
- – Incorporación prevista en abril
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 02/04/2024 hasta el próximo 04/04/2024 a las 23:59 h..
Por favor, para solicitar este trabajo visita www.tragsa.es.