Curso Nóminas Santander

Información:

Objetivo: Adquirir conocimientos y habilidades en la cumplimentación de los recibos salariales y la normativa de liquidación

• Contenido:
  · Descripción de los conceptos generales del recibo de salarios.
• – Concepto y contenido de la nómina.
• – Encabezamiento: Datos.
• – Devengos.
• – Deducciones.
• · Identificación de los devengos salariales.
• – Salario Base.
• – Percepciones salariales.
• – Complementos Salariales.
• · Identificación de los devengos no salariales.
• – Percepciones no salariales.
• – Otras indemnizaciones.
• – Mejoras voluntarias.
• · Aplicación de las deducciones.
• – Cuotas de Seguridad Social.
• – Retenciones e ingresos a cuenta del I.R.P.F.
• – Otras deducciones.
• – Cálculo de retenciones e ingresos del I.R.P.F.
• – Obligaciones del perceptor.
• – Comunicación de datos al pagador (modelo 145).
• – Cálculo de retenciones e ingresos del I.R.P.F.
• – Regularización del tipo de retención.
• – Tipos especiales de retención.
• – Exclusión de la obligación de retener.
• – Certificado de retenciones e ingresos a cuenta del impuesto sobre la renta de las personas físicas. · Conocimiento y cumplimentación de los modelos de Liquidación.
• -Modelo 111. Retenciones e ingresos a cuenta. Rendimientos del trabajo y de actividades económicas, premios y determinadas ganancias patrimoniales e imputaciones de Renta. Autoliquidación
• -Modelo 190. Declaración Informativa. Retenciones e ingresos a cuenta. Rendimientos del trabajo y de actividades económicas, premios y determinadas ganancias patrimoniales e imputaciones de rentas. Resumen anual.

Requisitos de titulación:

Cumplir como mínimo alguno de los siguientes requisitos:

• -Haber superado la prueba de acceso a Ciclos Formativos de Grado Superior
• -Título de Técnico Superior (FP Grado superior) o equivalente
• -Título de Técnico (FP Grado medio) o equivalente
• -Haber superado cualquier prueba oficial de acceso a la universidad-Haber superado la prueba de acceso a Ciclos Formativos de Grado Medio-Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente
• -Título de Grado o equivalente-Certificado de profesionalidad de nivel 3-Certificado de profesionalidad de nivel 2
• -Título de Bachiller o equivalente

Dirigido: de forma prioritaria autónomos/trabajadores por cuenta ajena de Cantabria y a los desempleados inscritos en las oficinas de empleo de Cantabria.
50 horas
Modalidad teleformación: permite realizar acciones formativas a través de Internet sin limitaciones de horarios ni lugar de impartición y con el apoyo continuo de tutores especializados.
Calendario: iniciar a mediados de marzo hasta mediados de mayo (sin horario fijo de conexión)

En caso de estar interesado/a en participar:

Rellenar ficha de inscripción adjunta (en caso de rellenarla a mano deberá venir a entregar el documento original)
DNI
Titulación
Además, dependiendo de su situación laboral actual deberá enviarnos:

Trabajador por cuenta ajena:
Contrato de trabajo (todas las hojas) en el que indique que su centro de trabajo está dentro de Cantabria
Autónomo: Vida laboral actualizada
Desempleado: DARDE actualizado

Cualquier duda, puede ponerse en contacto al teléfono 608010688