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Empresa Industrial líder en su sector y ubicada en Cantabria
- Busca incorporar un Responsable de Recursos Humanos
Acerca de nuestro cliente:
- Importante empresa fabricante de piezas de precisión para diferentes aplicaciones y sectores.
Descripción de la oferta:
- Selección y contratación de personal (propio y ETT).
- Elaboración de nóminas y SS.
- Control de presencia y absentismo.
- Comunicación de altas / bajas a SS y MUTUA.
- Contestación estadísticas INE sobre coste laboral.
- Atención al personal empleado.
- Defensa de los intereses de la Empresa frente a denuncias de trabajadores, inspecciones de autoridad laboral y juicios laborales.
- Evaluación del desempeño del personal base y mandos intermedios.
- Negociación y Gestión del Convenio Colectivo con Comité de Empresa.
- Elaboración del plan de bienvenida a los nuevos trabajadores.
- Planificación y seguimiento de la formación del personal (interna y externa)
- Defensa de auditorías (ISO TS, ISO 14000, ISO 9100) del área de RRHH.
- Responsable de toda la gestión de Seguridad e Higiene en el trabajo
- Planificación de turnos de trabajo y personal de ETT necesario.
- Control de cobros y pagos
- Reclamación de impagos mercado nacional.
- Gestión de tesorería.
- Contestación encuestas INE sobre producción industrial e índice de cifra de negocio.
- Negociación bancaria cuentas remuneradas, para obtener la mayor rentabilidad de los recursos no utilizados.
- Negociación cuentas confirming, pago de remesa de nómina.
- Gestión de la caja de efectivo
- Liquidación de visas de empresa y gastos de viaje
Perfil buscado (h/m):
- Titulación superior, preferiblemente master en RR.HH
- 10 años de experiencia total en posición de HR Manager o Director de RR.HH. en compañía multinacional industrial, con conflictividad sindical alta.
- Aportará experiencia liderando o participando de forma activa en procesos, equipos, negociaciones, etc.
- Acostumbrado a estructuras de reporte matriciales.
- Acreditará experiencia dilatada en la gestión de las Relaciones Laborales.
- Comunicación y persuasión.
- Conocimiento de la organización – relaciones interpersonales.
- Impacto e influencia.
- Visión global.
- Indispensable nivel alto de inglés.
Que Ofrecemos:
- Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
Contacto: Jose Luis Zayas
Indicar número de referencia para la oferta: 275728
Por favor, para solicitar este trabajo visita www.michaelpage.es.