El Ayuntamiento de Santander ha abierto a la participación y colaboración de los agentes socioeconómicos del municipio la definición del modelo de Pacto Territorial para el Empleo, según ha anunciado la concejala de Empleo y Desarrollo Empresarial, Gema Díaz-Domínguez.
Con este objetivo, Díaz-Domínguez ha explicado que el Consistorio ha celebrado hoy una sesión de trabajo en la que ha informado a los representantes de las 40 organizaciones y entidades más representativas del ámbito social, económico y político, de las principales conclusiones del diagnóstico actual y operativo de la realidad del empleo de Santander.
En el encuentro también ha estado presente la directora del Servicio Cántabro de Empleo, Ángeles Sopeña, según ha informado el Ayuntamiento en un comunicado.
Díaz-Domínguez ha indicado que en la reunión se ha presentado a los agentes sociales locales los resultados del análisis diagnóstico realizado en base a cinco áreas: orientación, emprendimiento, recursos formativos, políticas activas de empleo y sistemas locales de innovación.
En este sentido, ha indicado que serán precisamente estas cinco áreas de estudio las que den lugar a cada uno de los grupos de trabajo que se pondrán en marcha próximamente, a razón de uno al mes, hasta junio, para debatir sobre el modelo de empleo más adecuado para el municipio y llegar a un acuerdo común sobre los objetivos a alcanzar y las posibles acciones.
Díaz-Domínguez ha agregado que el proceso culminará con la realización de propuestas relacionadas con las estrategias de acción y las principales líneas de actuación, creando además una red local para el empleo sostenible, donde estén representadas las entidades con especial relevancia en materia de empleo.
Asimismo, ha subrayado que, tras la finalización de esta fase y las aprobaciones pertinentes en el seno del Ayuntamiento de Santander, se celebrará una jornada de presentación de las conclusiones finales.
La concejala ha hecho hincapié en que la situación del mercado laboral requiere actuaciones flexibles, adaptadas y la colaboración para responder a las necesidades cambiantes, a la vez que ha opinado que la actual coyuntura económicas, que exige un esfuerzo coordinado de las organizaciones que trabajan en materia de empleo, hacen necesario alcanzar un Pacto Territorial por el Empleo.
En esta línea, ha incidido en que dicho pacto tiene como misión aunar el trabajo de las distintas administraciones y de los agentes sociales para desarrollar un plan de acción integral, encaminado a mejorar la eficacia de las políticas activas de empleo y, por tanto, la situación del mercado laboral.
«El Pacto Territorial por el Empleo constituye una herramienta fundamental e imprescindible para identificar las tendencias del mercado de trabajo, así como las nuevas oportunidades para la creación de empleo», ha subrayado Díaz-Domínguez.
Fuente: Efe