La responsable de personal Marisol Saro señala algunas claves para conseguir plasmar la rubrica en un contrato.
«Aplicar el sentido común». Parece algo sencillo pero muchas veces lo dejamos en casa antes de acudir a una entrevista de trabajo. Marisol Saro, consultora de selección de personal en la delegación de Adecco en Santander, explica a EL DIARIO los pasos básicos que hay que seguir para encontrar un empleo. Acudir aseado, no llegar tarde, mantenerse erguido en la silla… La comunicación no verbal es casi tan importante como las respuestas. Tome nota.
1. Primera toma de contacto. Normalmente la empresa cita al candidato mediante una llamada telefónica. «Cuando contestemos, si no podemos hablar en ese momento, se emplaza a que llamen en diez minutos sin necesidad de dar detalles personales y siempre con mucha educación. Por ejemplo, nada de ‘estoy dejando a los niños en el colegio, llámame luego'».
Fuente y más info: eldiariomontañés
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