Requisitos:
- Formación universitaria concluida.
- Imprescindible dominio de office a nivel de usuario avanzado.
- Imprescindible experiencia mínima y demostrable durante al menos 2 años en gestión de equipos de más de 20 personas.
- Imprescindible movilidad geográfica.
- Alta capacidad de organización y de resolución de problemas.
- Se valorará experiencia profesional en actividades similares a las descritas.
Se Ofrece:
- Contrato indefinido.
- Retribución salarial acorde a la responsabilidad asumida.
- Beneficios sociales.
- Formación a cargo de la empresa.
- Posibilidad de desarrollo profesional.
Funciones y competencias:
- En dependencia del Jefe de Almacén, y en estrecha colaboración con éste y el resto de los mandos del almacén, será encargado de organizar las tareas y el correcto flujo de la mercancía asumiendo responsabilidades en los procesos de recepción y expedición, carga y descarga de transportistas, controlando la correcta preparación de los pedidos para los cliente y la preparación de rutas de reparto.
- Como líder deberá gestionar equipos humanos de aproximadamente 50 personas y estar comprometido con el proyecto empresarial. Además será responsable de que se cumplan las normas de prevención de riesgos laborales y las normativas de la empresa en su turno de trabajo.